burger
map-header

г. Минск, ул. В. Хоружей, 3

phone-header

+375(17) 370 80 10

mail-header account
Концепция развития адвокатуры История адвокатуры Беларуси Как стать адвокатом Порядок и условия оказания юридической помощи адвокатами Политика БРКА в отношении обработки персональных данных Правила пользования сайтом БРКА Правила пользования юридической онлайн-консультацией Указ Президента Республики Беларусь "О Концепции правовой политики Республики Беларусь" Закон Республики Беларусь "Об адвокатуре и адвокатской деятельности в Республике Беларусь" Закон Республики Беларусь "О лицензировании" Закон Республики Беларусь "О порядке исчисления стажа работы по специальности" Постановление "Об утверждении Правил профессиональной этики адвоката" Постановление "О прохождении стажировки лицами, намеревающимися стать адвокатами" Постановление "О порядке проведения квалификационного экзамена" Госгарантии и льготы семьям, воспитывающим детей

Может ли начальник отказать пойти в отпуск не по графику?

Опубликовано: 1 апр 2024

автор: БРКА

Может ли начальник отказать пойти в отпуск не по графику?

Отпуск по графику запланирован на июнь. Но я бы хотела пойти пораньше, так как появилась возможность купить недорогой тур. Может ли мне отказать начальник пойти в отпуске не по графику? У меня все же уважительная причина… Н. Коржова, Мозырь

 

Возможность купить недорогой тур - это не уважительная причина для переноса отпуска. Тем не менее, если соглашение с нанимателем будет достигнуто, то это возможно, адвокат юридической консультации Центрального района Минска Кристина МАРЧУК.

 

Трудовой отпуск может быть перенесен или продлен: при временной нетрудоспособности работника; при наступлении срока отпуска по беременности и родам; в случае привлечения работника к выполнению государственных обязанностей с правом на освобождение от работы.

Также отпуск можно перенести при совпадении трудового отпуска с отпуском в связи с получением образования (если работник оформил такой отпуск перед трудовым отпуском или во время последнего после получения вызова учреждения образования); в случаях невыплаты работнику в установленный срок среднего заработка за время отпуска, а также с согласия сторон и др.

 

https://aif.by/dontknows/mozhet_li_nachalnik_otkazat_poyti_v_otpuske_ne_po_grafiku

 

Опубликовано: 1 апр 2024
Автор: БРКА

Другие новости