: Здравствуйте! На данный момент я работаю в центре, от которого получила арендную квартиру на срок тр

15.01.2020
Здравствуйте! На данный момент я работаю в центре, от которого получила арендную квартиру на срок трудовых отношений именно с этой организацией. Получала ее в качестве молодого специалиста, но в договоре аренды это не прописано. Отработка уже прошла, и теперь собираюсь перейти на другую работу, соответственно, квартиру я теряю. Но у меня есть возможность остаться в этом центре на 0,25 ставки. Вопрос такой: если я меняю основную работу, то со мной в любом случае должны расторгнуть трудовые отношения и принять снова уже на 0,25 ставки по совместительству? В этом случае я все равно теряю квартиру, ведь меня принимают на работу уже не как молодого специалиста? Или же можно считать, что трудовые отношения продолжаются? И может быть Вы можете посоветовать как правильно все это сделать? Каким образом можно было бы не расторгая трудовых отношений остаться там на 0,25 ставки, при этом перейдя уже на другую основную работу?
Добрый вечер. Если волнуетесь за квартиру, то проще перейти на 0,25% ставки у нынешнего нанимателя, а у нового - по совместительству. В любом случае, изменения тр. отношений производится через соглашение с нанимателем. 

Если что-то осталось неясным или есть другие вопросы по этой же теме:

  • для максимально быстрого решения вопроса, созвонитесь с адвокатом и договоритесь о личной консультации;
  • или напишите комментарий к ответу с уточняющими вопросами по этой теме. Не создавайте новый вопрос!
Отрасль права: 

Возврат к списку

Задать свой вопрос адвокатам в онлайн-консультации

Добавить комментарий


Текст сообщения*
Загрузить файл или картинкуПеретащить с помощью Drag'n'drop
Перетащите файлы
Ничего не найдено