Адвокат Стригельская Дарина Владимировна

Не совсем понимаю, откуда у Вас в принципе информация про 14 дней отработки.

По закону срочный трудовой договор (а контракт является его разновидностью) подлежит расторжению досрочно по требованию работника, в том числе, при наличии уважительных причин, препятствующих выполнению работы по трудовому договору. Одной из таких причин может быть изменение места жительства. При этом если подтверждается факт изменения Вами места жительства, которое препятствует Вам выполнять работу по контракту, то он должен быть расторгнут в срок, указанный Вами в заявлении. Его минимальная продолжительность законом не определена, то есть увольнение в течение трех дней также возможно.

При увольнении работника трудовая книжка выдается ему строго в день увольнения (в последний день работы). При задержке выдачи трудовой книжки по вине нанимателя работнику выплачивается средний заработок за все время вынужденного прогула, и дата увольнения при этом изменяется на день выдачи трудовой книжки.

Ответ на Ваш вопрос уже был дан ранее.

Когда происходит изменение исковых требований, нужно видеть первоначальный иск и понимать, какие изменения в него вносятся (их полный перечень). Назвать документ можно «исковое заявление (измененное, уточненное и дополненное)». При этом в скобках Вам необходимо оставить те слова, которые подходят к Вашей ситуации; к той информации, которую Вы закладываете в свой документ.

Нормы права для Вашей ситуации звучат следующим образом: нуждающийся в материальной помощи нетрудоспособный супруг имеет право в судебном порядке требовать предоставления содержания от другого супруга, обладающего необходимыми для этого средствами. Право нуждающегося в материальной помощи нетрудоспособного супруга на получение содержания от другого супруга, обладающего необходимыми для этого средствами, сохраняется и после расторжения брака, если он (она) стал нетрудоспособным до расторжения брака или в течение одного года после его расторжения.

Да, конечно. По закону отец и мать, состоящие в браке между собой, записываются родителями ребенка в записи акта о рождении по заявлению любого из них.

Если речь идет о досрочном расторжении срочного трудового договора (в том числе контракта) по требованию работника, то по закону оно возможно (один из возможных вариантов) при наличии уважительной причины, препятствующей выполнению работы по трудовому договору. Поэтому да, дальность расстояния от места работы имеет значение, поскольку если места жительства изменилось, но не повлияло на возможность выполнять работу по трудовому договору, то наниматель может отказать в удовлетворении требования работника о досрочном прекращении трудовых отношений.

1. Чтобы самостоятельно, без участия бывшего супруга решать вопрос о регистрации ребенка, Вам необходимо обратиться в суд с иском об определении места жительства ребенка.

2. Аналогично если бывший супруг не дает согласия на выезд ребенка за пределы Республики Беларусь, вопрос решается в судебном порядке.

3. Эти требования Вы можете объединить в одном иске.

4. Иск должен соответствовать требованиям статей 109 и 243 Гражданского процессуального кодекса Республики Беларусь. Кроме стандартных документов (копий по числу юридически заинтересованных в исходе дела лиц, информации об оплате госпошлины и т.д.) к иску прилагаются доказательства, документы, подтверждающие те доводы, на которые Вы ссылаетесь в своем иске. Что это будут за доказательства в Вашем случае - зависит от деталей ситуации. Чтобы помочь Вам в этой части, сориентировать и направить, необходимо провести индивидуальную работу с Вами, видеть ситуацию в комплексе. Поэтому если Вам понадобится юридическая помощь, рекомендую обращаться к адвокату на личный прием.

5. Государственная пошлина за рассмотрение искового требования об определении места жительства несовершеннолетнего ребенка составляет 3 базовые величины (то есть 96,00 рублей на сегодняшний день). В свою очередь, истцы за рассмотрение исковых заявлений о разрешении выезда из Республики Беларусь несовершеннолетнего гражданина Республики Беларусь без согласия другого законного представителя освобождаются от государственной пошлины при обращении в суд.

Безусловно да.