Опубликовано: 28 ноя 2022
автор: БРКА
Анна Родионова с детства знала, что станет адвокатом. Говорит, все было предрешено: бабушка была судьей и прочила внучке карьеру как минимум в прокуратуре. Но Аня решила по-своему – от юриспруденции не отреклась, но пошла по зову сердца в адвокатуру. О выборе профессии не жалеет, хотя в ней есть свои плюсы и свои минусы.
О том, кого приходится защищать, про убийц и меркантильных мужчин, про жалость к подзащитным и адвокатские заработки.
— В юридической консультации Светлогорска я работаю с 2012 года. Но должна сказать, чтобы стать адвокатом, нельзя просто взять, окончить ВУЗ и работать в свое удовольствие. После диплома – полугодовая стажировка. После стажировки – квалификационный экзамен, достаточно сложный, который запросто можно и не сдать. И тогда следующий только через полгода. Я сдала с первого раза, а потом еще несколько месяцев ждала лицензию. И только с получением лицензии могла практиковать как самостоятельный адвокат.
Про первое дело и сочувствие к преступникам
— Первое дело помню очень хорошо, потому что вышло так, что женой подозреваемого, которого я защищала, была моя подруга детства. Вот такое интересное совпадение. Вменяли моему подзащитному статью «разбой», а мне удалось переквалифицировать ее на «грабеж». На слух, конечно, тем, кто не в курсе, разницы нет, но срок стал намного меньше. То есть мог сесть на пять лет, а дали всего два с половиной года. Все были очень рады – и родственники, и я тоже. Первое дело, моя маленькая победа. Я ведь совсем ничего не знала, была неопытной.
Анна утверждает, что помнит практически все свои дела. Люди все разные, у каждого своя история. И не всегда это злобный умысел или жажда наживы. Есть такие подзащитные, которые вызывают жалось и сочувствие.
— Из ярких случаев в начале моей карьеры хочу рассказать про историю одного ДТП со смертельным исходом. В этой истории было очень жаль всех…
Молодые ребята в одной из деревень Светлогорского района, взяли покататься машину папы. Уговорили своего друга, чтобы тот сел за руль. Поедем, мол, в соседнюю деревню к девчонке. Было им по 14-15 лет. Сели в эти старые-старые «Жигули» и поехали. Забрали девочку, едут. Парень не справился с управлением и врезался в дерево. Страшная авария, эти «Жигули» буквально пополам развалились. Результат – два парня погибли, девочка получила тяжкие телесные повреждения. А мальчик, который был за рулем, находился в таком шоке, что вылез из машины, пошел по лесу, пришел домой и лег спать. Ничего не соображал.
Мальчишка был очень хороший, тихий, совсем ребенок. И мне было страшно жалко и погибших ребят, и девочку пострадавшую, и этого мальчика, который рос без мамы в многодетной семье. Восемь детей воспитывал и поднимал один папа. Отец растил семь девчонок и его, единственного сына. Мама умерла от рака незадолго до всех этих событий. Папа переживал, плакал на судебном заседании. Он так старался всем возместить ущерб, отдал все деньги, которые он мог заработать. Тогда посевная была, и он работал день и ночь.
Приговор вынесли достаточно мягкий: судья дала мальчику условный срок. Но к сожалению, было обжалование приговора, и Гомель посчитал иначе. После протеста прокурора парню дали реальный срок и отправили отбывать наказание.
Дело было такое неординарное. Все фигуранты — подростки, несколько смертей. Некоторые родственники потерпевших вошли в положение, не стали требовать расправы. А были и те, кто явно и откровенно хотел денег, и причем очень немалые суммы. Что меня тогда поразило – это высказывание одной мамы. Она сказала: «Я хотела построить квартиру как многодетная семья, а теперь мой ребенок погиб, и квартиру я уже построить не смогу – не дадут льготный кредит». Вот такое отношение…
Очень надеюсь, что с этим мальчишкой сегодня все хорошо. Знаю, что он больше в сводки правоохранительных органов не попадал.
Адвокаты тоже люди
— Конечно, мы испытываем отрицательные эмоции. Все люди разные, и неудивительно, что нам попадаются плохие. Мы ведь работаем не в школе бальных танцев.
Есть такое понятие как назначенный адвокат. Это когда суд назначает тебе клиента. И выбора особого нет. А преступления бывают разные. Например, половые. И вот ты вынужден защищать человека, на которого есть все доказательства его вины: аудио или видеозаписи, показания свидетелей. А этот человек продолжает тебе, своему адвокату, нагло говорить, что он не виновен. Некомфортно, честно скажу.
Даже по убийствам легче работать, может потому, что там все просто и ясно. И совершаются они, по крайней мере, здесь, в Светлогорске, как правило, на эмоциях. Алкоголь, поругались, приревновал, нож лежит на столе – схватил и пырнул. И вроде даже убивать намерения не было, но попадают в жизненно важные органы – и человека нет…
Женщины тоже убивают, и не так уж редко. Вот случай, к примеру. Жили муж и жена, муж был тихим пьяницей, прибухивал каждый день. Пришел как-то раз домой опять пьяненьким, она за нож – раз и насмерть.
Зачем? Да кто их знает? Они говорят – попугать хотели, в ногу целились или в руку. А попадают прямо в сердце, в шею. Вот дело было, что сожитель свою женщину тоже пугал, ткнул в бедро и ушел. А попал в бедренную артерию. Женщина просто истекла кровью и умерла.
Да, детективов у нас в Светлогорске не случается. Убийства все сплошь бытовые и в пьяном виде. Без намерений, без подготовки, часто даже без мотивов.
Про правовую грамотность
Анна утверждает, что юридическая грамотность у людей в последнее время неуклонно растет. Люди начали понимать, что многие вопросы можно и нужно улаживать в суде, что можно получить гораздо больше, нежели выясняя отношения и пытать что-то «выцарапать» друг у друга.
— Да что тут говорить, когда в 2012 году я начинала работать, все шли к нам в основном только за тем, чтобы составить иск на расторжение брака. Теперь это большая редкость. Во-первых, есть интернет, найти образец искового заявления не проблема. И у адвокатов становится меньше работы, такой, скажем, простой. А вот по сложным вопросам стали обращаться чаще.
В последнее время фишка — делить имущество. Договариваться полюбовно не хотят или не могут. А мужчины перестали уходить после развода с одним чемоданчиком — делят квартиры, машины, шкафы и шторы с большим интересом. Ни метра, ни копейки не упускают. Не останавливает даже то, что делить имущество в суде – дело очень и очень недешевое. Те, кто подают такие иски, думают, что им достанется больше. Но одного не понимают: не важно, на кого записана машина, гараж или квартира. Если они куплены в браке, то всё равно будут делится ровно пополам. И дети в этом процессе никак не учитываются.
Не верят… И теряют, больше чем получают.
У многих складывается иллюзия, что адвокаты – как узкие специалисты в поликлинике. Кто-то специализируется по гражданскому праву, кто-то – только по уголовным делам. Анна эти иллюзии развеивает: каждый адвокат получает лицензию и может защищать клиента по любым делам. Но это в Светлогорске. Город маленький, запросов не так уж много.
— В Минске есть адвокаты, которые, к примеру, ведут дела связанные только с ДТП, нарабатывают большую практику и к ним обращаются только по этим вопросам. У нас, в провинции, адвокат – специалист по всему. В противном случае, мы себе на жизнь не заработаем.
Про компенсацию морального вреда
— В последнее время, это я к вопросу о правовой грамотности, люди начали чаще обращаться в суд за компенсаций материального ущерба и морального вреда. Сразу нужно определить, что такое материальный ущерб: вы пострадали, покупали лекарства, порвали одежду, не могли работать. Все это подтверждается чеками, справками, квитанциями и суд взыскивает эти средства в вашу пользу.
Другое дело – моральный вред. Это ваши страдания, которые вы претерпели в результате действий другого человека. Люди сами их оценивают в определённую сумму, как правило, слегка (или не слегка) завышая. И суд практически всегда такие иски удовлетворяет. Единственное, что сумма может быть другой. Должно учитываться и материальное положение ответчика.
Но скажу сразу, что если есть смертельный исход в деле о ДТП, к примеру, то суммы там могут быть очень большие. И право подавать иск о возмещении морального вреда может каждый из родственников отдельно: супруг, отец, мать, дети. И каждый получит возмещение, суд удовлетворит.
На моей практике не было ни разу, чтобы суд отказал в возмещении морального вреда.
У меня случай был: девушка пострадала в ДТП, у нее был сложный перелом бедренной кости, она долго была без движения, поправилась сильно, долго проходила реабилитацию. Мы подали иск на возмещение морального вреда в размере 30 тысяч рублей, суд присудил 27 тысяч.
В случае смерти суммы могут быть и сто тысяч рублей, и даже больше. И не нужно думать, что на тебя косо посмотрят, мол, человека не вернешь деньгами. Но ведь есть случаи, когда погибает кормилец, и деньги пригодятся детям, родителям.
Так что в суд обращаться надо – это ваше право, пользуйтесь им.
Про адвокатские гонорары
— Юридическая консультация в Светлогорске – организация не государственная, но и частной ее назвать трудно. Каждый адвокат самостоятельно зарабатывает себе на жизнь. Он не получает зарплату, но при этом мы платим обязательно отчисления в Фонд социальной защиты населения, подоходный налог и обязательный ежемесячный взнос в Гомельскую коллегию адвокатов. То, что останется – наш заработок. Больше клиентов – больше заработок. Нет клиентов – твои проблемы, но все взносы все равно нужно внести…
У нас есть рекомендации по стоимости определенных услуг, но даже их приходится занижать, потому что не каждый сможет найти деньги на наши услуги: разница в заработках в Светлогорске и Минске весьма существенная.
Отпускных нам никто не платит и больничные мы не получаем.
Я не скажу, что мы бедствуем, но социального пакета, как такового, у нас нет. И кормят нас, как волка, наши ноги. Заработал – будешь иметь деньги на все взносы и обязательные выплаты. Нет – останешься должен и в следующем месяце внесешь в два раза больше.
Так что с одной стороны, профессия адвоката достаточно престижная, а с другой – нюансы. Ты вроде как свободный художник, не привязанный к офису, бумагам, сидению «от звонка до звонка», но, чтобы заболеть, нужно три раза подумать, а имеешь ли ты такую возможность? И стоит ли лететь на Канары в отпуск, или лучше вообще работать без отпуска.
Но я люблю свою работу! Я много общаюсь с людьми, постоянно расширяю свой кругозор, много читаю, постоянно повышаю свою образованность. В конце концов, я помогаю людям, и для меня это очень ценно…
https://www.ranak.me/2022/11/27/advokatskie-istorii-pro-ubijc-merkantilnyh-muzcin-zalost-k-podzasitn...
Опубликовано: 28 ноя 2022
Автор: БРКА
УТВЕРЖДЕНО
Постановление совета
Белорусской республиканской
коллегии адвокатов
12.06.2023 № 05/06
ПОЛОЖЕНИЕ О ПОЛИТИКЕ В ОТНОШЕНИИ ОБРАБОТКИ ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ
1. Белорусская республиканская коллегия адвокатов (далее – БРКА, организация) уделяет особое внимание защите персональных данных и с уважением относится к соблюдению прав субъектов персональных данных.
Положение о политике в отношении обработки персональных данных (далее – Политика) разъясняет субъектам персональных данных как и для каких целей их персональные данные собираются, используются или иным образом обрабатываются, а также отражает имеющиеся в связи с этим у субъектов персональных данных права и механизм их реализации.
2. Политика распространяет свое действие на обработку персональных данных:
работников БРКА;
бывших работников БРКА;
кандидатов на трудоустройство или заключение гражданско-правового договора;
адвокатов;
бывших адвокатов, исключенных из коллегий;
стажеров адвокатов;
претендентов на прохождение стажировки;
пользователей юридической онлайн-консультации на сайте БРКА;
контрагентов и представителей контрагентов БРКА;
лиц, обратившихся в БРКА с заявлением, жалобой, иным обращением.
2. Цели, объем и основания обработки персональных данных приведены в таблице 1.
3. Персональные данные могут быть использованы организацией в научных или иных исследовательских целях после обязательного обезличивания таких персональных данных.
4. БРКА осуществляет обработку только тех персональных данных, которые необходимы для выполнения заявленных целей и не допускает их избыточной обработки.
5. Организация не осуществляет передачу персональных данных третьим лицам, за исключением случаев, предусмотренных законодательными актами.
БРКА вправе поручить обработку персональных данных от ее имени или в ее интересах уполномоченному лицу на основании заключаемого с этим лицом договора.
Форма реестра уполномоченных лиц БРКА, обрабатывающих персональные данные, утверждается приказом председателя БРКА.
6. Трансграничная передача персональных данных
БРКА
не осуществляется.
7. Субъект персональных данных имеет право:
7.1. на отзыв своего согласия, если для обработки персональных данных организация обращалась к субъекту персональных данных за получением согласия. В этой связи право на отзыв согласия не может быть реализовано в случае, когда обработка осуществляется на основании договора (например, при реализации образовательных программ) либо в соответствии с требованиями законодательства (например, при проведении контроля либо рассмотрении поступившего обращения);
7.2. на получение информации, касающейся обработки своих персональных данных, содержащей:
место нахождения организации;
подтверждение факта обработки персональных данных обратившегося лица организацией;
его персональные данные и источник их получения;
правовые основания и цели обработки персональных данных;
срок, на который дано его согласие (если обработка персональных данных осуществляется на основании согласия);
наименование и место нахождения уполномоченного лица (уполномоченных лиц);
иную информацию, предусмотренную законодательством;
7.3. требовать от организации внесения изменений в свои персональные данные в случае, если персональные данные являются неполными, устаревшими или неточными. В этих целях субъект персональных данных прилагает соответствующие документы и (или) их заверенные в установленном порядке копии, подтверждающие необходимость внесения изменений в персональные данные;
7.4. получить от организации информацию о предоставлении своих
персональных данных, обрабатываемых организацией, третьим лицам. Такое право
может быть реализовано один раз в календарный год,
а предоставление соответствующей информации осуществляется бесплатно;
7.5. требовать от организации бесплатного прекращения обработки своих персональных данных, включая их удаление, при отсутствии оснований для обработки персональных данных, предусмотренных Законом и иными законодательными актами;
7.6 обжаловать действия (бездействие) и решения организации,
нарушающие его права при обработке персональных данных,
в уполномоченный орган по защите прав субъектов персональных данных
в порядке, установленном законодательством об обращениях граждан
и юридических лиц.
8. Для реализации своих прав, связанных с обработкой персональных данных, субъект персональных данных подает в БРКА заявление в письменной форме (а в случае реализации права на отзыв согласия – также в форме, в которой такое согласие было получено) по почтовому адресу: 220005, г.Минск, ул.В.Хоружей, 3.
Такое заявление должно содержать:
фамилию, собственное имя, отчество (если таковое имеется) субъекта персональных данных, адрес его места жительства (места пребывания);
дату рождения субъекта персональных данных;
изложение сути требований субъекта персональных данных;
идентификационный номер субъекта персональных данных, при отсутствии такого номера – номер документа, удостоверяющего личность субъекта персональных данных, в случаях, если эта информация указывалась субъектом персональных данных при даче своего согласия или обработка персональных данных осуществляется без согласия субъекта персональных данных;
личную подпись (для заявления в письменной форме) субъекта персональных данных.
Организация не рассматривает заявления субъектов персональных данных, направленные иными способами (e-mail, телефон, факс и т.п).
9. Удаление персональных данных оформляется и подтверждается актом удаления в случае, если персональные данные содержатся в электронной форме, либо актом уничтожения в случае, если персональные данные содержатся в письменной форме.
Персональные данные, содержащиеся в делах постоянного, временного (свыше 10 лет) хранения и по личному составу, подлежат передаче в архив организации в составе дел.
Персональные данные, содержащиеся в делах временного (до 10 лет) хранения, в архив организации не передаются и по истечении сроков временного хранения подлежат уничтожению в составе дел. В этом случае отдельный акт уничтожения персональных данных не составляется.Цели, объем и основания обработки персональных данных
Цели обработки персональных данных |
Категории субъектов персональных данных, чьи данные подвергаются обработке |
Перечень обрабатываемых персональных данных |
Правовые основания обработки персональных данных |
Срок хранения персональных данных |
|
Обработка персональных данных при осуществлении основной деятельности БРКА
|
|||||
Рассмотрение обращений, в том числе внесенных в книгу замечаний и предложений |
Лица, направившие обращение, иные лица, чьи персональные данные указаны в обращении |
Фамилия, собственное имя, отчество, адрес места жительства (места пребывания), номер телефона, суть обращения, иные персональные данные, указанные в обращении |
Обработка персональных данных является необходимой для выполнения обязанностей (полномочий), предусмотренных законодательными актами: абзац двадцатый статьи 6 и абзац шестнадцатый пункта 2 статьи 8 Закона Республики Беларусь от 07.05.2021 "О защите персональных данных" (далее – Закон), пункт 1 статьи 3 Закона Республики Беларусь ”Об обращениях граждан и юридических лиц“
|
5лет с даты последнего обращения; 5 лет после окончания ведения книги замечаний и предложений. П.п.85, 89 Перечня типовых документов, образующихся в процессе деятельности государственных органов, иных организаций и индивидуальных предпринимателей, с указанием сроков хранения, утв пост. Министерства юстиции от 24.05.2012 №140 (далее – Перечень) |
|
Предварительная запись на личный прием |
Лица, обращающиеся на личный прием |
Фамилия, собственное имя, отчество адрес места жительства (места пребывания), номер телефона, суть обращения |
Обработка персональных данных является необходимой для выполнения обязанностей (полномочий), предусмотренных законодательными актами: абзац двадцатый статьи 6 Закона, пункт 7 статьи 6 Закона Республики Беларусь ”Об обращениях граждан и юридических лиц“ |
5 лет с даты обращения. П.85 Перечня. |
|
Заключение и исполнение гражданско-правовых договоров |
Лица, уполномоченные на подписание договора |
Фамилия, собственное имя, отчество либо инициалы лица, должность лица, подписавшего договор, иные данные в соответствии с условиями договора (при необходимости) |
1. В случае заключения договора с физическим лицом – обработка на основании договора с субъектом персональных данных: абзац пятнадцатый статьи 6 Закона 2. В случае заключения договора с юридическим лицом – обработка персональных данных является необходимой для выполнения обязанностей (полномочий), предусмотренных законодательными актами: абзац двадцатый статьи 6 Закона, статья 49, пункт 5 статьи 186 Гражданского кодекса |
3 года после окончания срока действия договора, контракта, проведения налоговыми органами проверки соблюдения налогового законодательства. Если налоговыми органами проверка соблюдения налогового законодательства не проводилась - 10 лет после окончания срока действия договора, контракта. П.70 Перечня |
|
Направление на стажировку |
Претенденты на прохождение стажировки |
Фамилия, собственное имя, отчество претендента, адрес места жительства, телефон, сведения о трудовой деятельности, образовании |
Ч.3 п.2 ст.9 Закона Республики Беларусь от 30.12.2011 «Об адвокатуре и адвокатской деятельности в Республике Беларусь» (далее - Закон об адвокатуре) |
10 лет ЭПК. П.37 Перечня |
|
Юридическое онлайн-консультирование на сайте БРКА |
Пользователи юридической онлайн-консультации |
Имя, телефон, адрес электронной почты пользователя |
Согласие, полученное путем заполнения формы на странице https://brka.by/consultation/ |
1 год после окончания срока, на который дается согласие. П.331 Перечня П.2.13 Правил работы Интернет-ресурса "Бесплатная юридическая онлайн-консультация Белорусской республиканской коллегии адвокатов" |
|
Публикация новостей на информационных ресурсах БРКА (web-сайт, электронное издание «Адвокат», мобильные приложения «Адвокаты Беларуси») |
Адвокаты, должностные лица государственных органов и организаций, лекторы УМЦ БРКА |
Фамилия, собственное имя, отчество, должность |
Абзац 20 ст.6 Закона. Часть 2 статьи 22-1 Закона Республики Беларусь от 10.11.2008 "Об информации, информатизации и защите информации"/ Статья 5 Закона. |
Постоянно. П.1054.1 Перечня |
|
Согласия субъектов персональных данных на обработку их персональных данных
|
Лица, согласие которых отбирается |
В соответствии с абзацем 9 статьи 1 Закона |
Ст. 5 Закона |
1 год после окончания срока, на который дается согласие. П.33 1 Перечня |
|
Заявления субъектов персональных данных
|
Заявители |
Сведения, содержащиеся в заявлении |
Ст.14 Закона |
1 год. П.33 2 Перечня |
|
Обработка персональных данных работников аппарата БРКА в процессе трудовой (служебной) деятельности
|
|||||
Оформление (прием) на р аботу |
Соискатели, члены их семей |
Ст. 26 Трудового кодекса Республики Беларусь (далее - ТК ), Инструкция о порядке формирования, ведения и хранения личных дел работников, утв. постановлением Комитета по архивам и делопроизводству при Совете Министров Республики Беларусь от 26.03.2004 № 2 |
Оформление трудовых (служебных) отношений, а также в процессе трудовой (служебной) деятельности: абз. 8 ст. 6 Закона, ст. 26 ТК, п. 11 Декрета Президента Республики Беларусь от 15.12.2014 № 5
|
Личные дела работников - 55 лет после увольнения. П. 673.3 Перечня. |
|
Ведение трудовых книжек |
Работники аппарата БРКА |
Постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 16.06.2014 № 40 «О трудовых книжках» |
Оформление трудовых (служебных) отношений, процесс трудовой деятельности: абз. 8 ст. 6 Закона |
Трудовые книжки - до востребования. Невостребованные – не менее 50 лет.
|
|
Ведение учета фактически отработанного времени |
Работники аппарата БРКА |
Фамилия, собственное имя, отчество либо инициалы, занимаемая должность работника, сведения о времени нахождения или отсутствия на рабочем месте |
Оформление трудовых (служебных) отношений, процесс трудовой деятельности: абз. 8 ст. 6 Закона, ст. 133 ТК |
Сводки, сведения, докладные записки и др. – 3 года. Журналы учета рабочего времени – 3 года после проведения проверки налоговыми органами соблюдения. Если такая проверка не проводилась – 10 лет. П.п.487, 488 Перечня
|
|
Выплата заработной платы |
Работники аппарата БРКА |
Паспортные данные, сведения о трудовой деятельности, заработной плате, банковские данные |
Оформление трудовых (служебных) отношений, процесс трудовой деятельности: абз. 8 ст. 6 Закона, п. 5 ст. 11 Трудового кодекса (далее – ТК) |
3 года после проведения налоговыми органами проверки соблюдения налогового законодательства. Если налоговыми органами проверка соблюдения налогового законодательства не проводилась - 10 лет. П.205 Перечня.
|
|
Выплата пособий по временной нетрудоспособности |
Работники аппарата БРКА |
Фамилия, собственное имя, отчество, занимаемая должность, сведения о состоянии здоровья работника
|
Оформление трудовых (служебных) отношений, процесс трудовой деятельности: абз. 8 ст. 6 Закона, п. 5 ст. 11 ТК |
Документы о выплате пособий, пенсий, об оплате листков нетрудоспособности по гос.соц. страхованию, листки нетрудоспособности – 3 года после проведения налоговыми органами проверки соблюдения налогового законодательства. Если проверка соблюдения налогового законодательства не проводилась – 10 лет. П.п. 215, 219 Перечня |
|
Командирование |
Работники аппарата БРКА |
Фамилия, собственное имя, отчество работника, занимаемая должность, паспортные данные, сведения о проездных документах, бронировании гостиниц и иные сведения, предусмотренные законодательством и (или) необходимые для организации командировки |
Оформление трудовых (служебных) отношений, процесс трудовой деятельности: абз. 8 ст. 6 Закона, ст. ст. 93, 95 ТК |
В пределах Республики Беларусь – 3 года после проведения проверки налоговыми органами соблюдения. Если такая проверка не проводилась – 10 лет. П. 697.1 Перечня. При служебных командировках за границу – 10 лет. Выделяются к уничтожению по прошествии не менее 3 лет после проведения налоговыми органами проверки соблюдения налогового законодательства. Если налоговыми органами проверка соблюдения налогового законодательства не проводилась – 10 лет. П. 697.2 Перечня.
|
|
Применение мер поощрения. Предоставление гарантий и компенсаций в соответствии с законодательством о труде
|
Работники аппарата БРКА |
Фамилия, собственное имя, отчество, занимаемая должность работника, сведения, послужившие основанием для поощрения, предоставления гарантии, компенсации |
Оформление трудовых (служебных) отношений, процесс трудовой деятельности: абз. 8 ст. 6 Закона, глава 9 ТК, ст. 196 ТК |
55 лет. П. 21.3 Перечня
|
|
Привлечение к дисциплинарной и материальной ответственности
|
Работники аппарата БРКА |
Фамилия, собственное имя, отчество, занимаемая должность работника, сведения, послужившие основанием для привлечения к ответственности |
Оформление трудовых (служебных) отношений, процесс трудовой деятельности: абз. 8 ст. 6 Закона, главы 14, 37 ТК |
3 года после проведения проверки налоговыми органами соблюдения. Если такая проверка не проводилась – 10 лет. П. 21.4 Перечня |
|
Предоставление трудовых и социальных отпусков |
Работники аппарата БРКА |
Фамилия, собственное имя, отчество, занимаемая должность работника, даты отпуска, вид отпуска, иные сведения, послужившие основанием для предоставления социального отпуска (сведения о состоянии здоровья, о рождении детей) |
Оформление трудовых (служебных) отношений, процесс трудовой деятельности: абз. 8 ст. 6 Закона, глава 12 ТК |
Графики трудовых отпусков – 1 год. П. 702 Перечня. Приказы о предоставлении трудовых отпусков – 3 года после проведения проверки налоговыми органами соблюдения. Если такая проверка не проводилась – 10 лет. П. 21.4 Перечня. Приказы о предоставлении социальных отпусков – 55 лет. П. 21.3 Перечня. |
|
Изменение и прекращение трудового договора |
Работники аппарата БРКА |
Фамилия, собственное имя, отчество работника, сведения о трудовой деятельности, объяснительные и докладные записки и иные сведения, послужившие основанием для изменения, прекращения трудового договора |
Оформление трудовых (служебных) отношений, процесс трудовой деятельности: абз. 8 ст. 6 Закона, главы 3, 4 ТК |
Приказы, распоряжения, указания руководителей организаций – 55 лет. П. 21.3 Перечня. Трудовые договоры (контракты) и дополнительные соглашения к ним – 3 года после окончания срока действия трудовых договоров, контрактов. П.676 Перечня |
|
Ведение воинского учета |
Военнообязанные работники БРКА, члены их семей |
Постановление Министерства обороны Республики Беларусь от 27.01.2020 № 5 «Об установлении форм документов воинского учета» |
Оформление трудовых (служебных) отношений, процесс трудовой деятельности: абз. 8 ст. 6 Закона, ст. 9 Закона Республики Беларусь от 05.11.1992 «О воинской обязанности и воинской службе» |
5 лет. П. 691 Перечня |
|
Подача документов в целях осуществления государственного социального страхования
|
Работники аппарата БРКА |
Паспортные данные, медицинские и иные сведения, являющиеся основанием для осуществления социального страхования |
Оформление трудовых (служебных) отношений, процесс трудовой деятельности: абз. 8 ст. 6 Закона, абз. 17 п. 2 ст. 8 Закона, п. 1 ст. 5 Закона «О государственных пособиях семьям, воспитывающим детей» |
1 год после проведения проверки налоговыми органами соблюдения. Если такая проверка не проводилась – 10 лет. П. 203 Перечня
|
|
Подача документов учета застрахованных лиц |
Работники аппарата БРКА, лица, работающие по гражданско-правовому договору |
Постановление Правления Фонда социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 19.06.2014 № 7 «О порядке заполнения и приема-передачи форм документов персонифицированного учета» |
Оформление трудовых (служебных) отношений, процесс трудовой деятельности: абз. 8 ст. 6 Закона |
Документы, послужившие основанием для назначения пособий, выплачиваемых из средств государственного социального страхования – 5 лет. П. 636 Перечня |
|
Оформление документов, необходимых для назначения пенсии
|
Работники аппарата БРКА |
В соответствии со статьей 75 Закона Республики Беларусь от 17.04.1992 № 1596- XII «О пенсионном обеспечении» |
Оформление трудовых (служебных) отношений, процесс трудовой деятельности: абз. 8 ст. 6 Закона |
Документы индивидуального (персонифицированного) учета застрахованных лиц, послужившие основанием для начисления пенсии – 5 лет. П. 640.2 Перечня |
|
Оформление формы ПУ‑2 |
Бывшие работники аппарата БРКА |
Фамилия, имя, отчество, страховые данные, сведения о периоде трудовой деятельности |
Абзац 8 ст. 6 Закона, п. 15 Правил индивидуального (персонифицированного) учета застрахованных лиц в системе государственного социального страхования, утв. постановлением Совета министров Республики Беларусь от 08.07.1997 № 837 |
Документы о подтверждении трудового стажа работников – 5 лет. П. 687 Перечня |
|
Договоры о материальной ответственности |
Работники аппарата БРКА |
Фамилия, имя, отчество, должность |
Абзац 8 ст. 6 Закона, ст. 405 ТК |
3 года после увольнения, смены материально ответственного лица, проведения налоговыми органами проверки соблюдения налогового законодательства. Если проверка не проводилась – 10 лет после увольнения, смены материально ответственного лица. П. 232 Перечня
|
|
Обработка БРКА персональных данных адвокатов |
|||||
Организация и осуществление избрания председателя БРКА и его заместителя |
Члены совета БРКА – кандидаты на должность |
Фамилия, имя, отчество, место работы кандидата на должность |
Абзац 20 ст. 6 Закона, п. 3 ст. 47 Закона об адвокатуре |
Постоянно. П. 17 Перечня |
|
Выплата вознаграждения председателю БРКА, заместителю, руководителю УМЦ БРКА, членам совета, ревизионной комиссии БРКА
|
Председатель, заместитель председателя БРКА, руководитель Учебно-методического центра БРКА, члены совета, ревизионной комиссии БРКА |
Фамилия, собственное имя, отчество, занимаемая должность, банковские сведения, сведения о размере вознаграждения |
Абзац 20 статьи 6 Закона, постановления совета БРКА о размере и порядке выплаты вознаграждения |
Постановления совета БРКА о размере и порядке выплаты вознаграждения – постоянно. П.17 Перечня. Распоряжение о выплате и документы к нему – постоянно. П.21.1 Перечня |
|
Командирование |
Председатель, заместитель председателя БРКА, руководитель Учебно-методического центра БРКА |
Фамилия, собственное имя, отчество, занимаемая должность, паспортные данные, сведения о проездных документах, бронировании гостиниц и иные сведения, предусмотренные законодательством и (или) необходимые для организации командировки |
Абзац 8 ст. 6 Закона, ст. ст. 93, 95 ТК |
В пределах Республики Беларусь – 3 года после проведения проверки налоговыми органами соблюдения. Если такая проверка не проводилась – 10 лет. П. 697.1 Перечня. При служебных командировках за границу – 10 лет. Выделяются к уничтожению по прошествии не менее 3 лет после проведения налоговыми органами проверки соблюдения налогового законодательства. Если налоговыми органами проверка соблюдения налогового законодательства не проводилась – 10 лет. П. 697.2 Перечня
|
|
Изготовление удостоверения адвоката |
Адвокаты, в том числе председатели и заместители председателей коллегий адвокатов |
Фамилия, имя, отчество, цветная фотография адвоката, лицензия на осуществление адвокатской деятельности, место работы. Указание на должность председателя, заместителя председателя коллегии адвокатов. |
Абзац 20, ст. 6 Закона, п. 3 ст. 11 Закона об адвокатуре |
Документы об изготовлении, реализации, пересылке, уничтожении удостоверений адвокатов (заявки, акты, переписка и др.) – постоянно. П.425 Перечня |
|
Возбуждение и рассмотрение дел о дисциплинарной ответственности, рассмотрение жалоб на решения о привлечении адвоката к дисциплинарной ответственности либо о прекращении дисциплинарного производства в отношении адвоката
|
Адвокаты, председатели, заместители и члены советов коллегий адвокатов, лица, обратившиеся с жалобой на действия адвоката |
Фамилия, имя, отчество, место работы адвоката, фамилия, имя, отчество, место жительства, номер телефона лица, обратившегося с жалобой, сведения, изложенные в жалобе или ином документе, послужившем основанием для рассмотрения дела |
Абзац 20, ст. 6 Закона, п. 4 ст. 47, абз. 10,17,18 п. 6 ст. 47 Закона об адвокатуре |
Постоянно. П. 17 Перечня. Документы о дисциплинарных нарушениях (обзоры дисциплинарной практики адвокатов, дела о дисциплинарных проступках адвокатов) - 5 лет. Протокол заседания экспертной комиссии от 01.03.2023 №2 |
|
Материальная помощь адвокатам, ветеранам адвокатуры
|
Адвокаты, бывшие адвокаты |
Фамилия, имя, отчество, место работы, контактный номер телефона, место жительства, сведения о трудовой деятельности, иных основаниях для оказания материальной помощи, банковские сведения, сведения о размере вознаграждения |
Абзац 20 ст. 6 Закона, п.2 ст.46 Закона об адвокатуре, постановления совета БРКА о порядке выплаты и размере материальной помощи |
Постановления совета БРКА о порядке выплаты и размере материальной помощи – постоянно. П.17 Перечня. Распоряжение о выплате и документы к нему – постоянно. П.21.1 Перечня |
|
Обучение |
Стажеры адвоката, адвокаты |
Фамилия, собственное имя, отчество стажера, адвоката, адрес места жительства, номер телефона, место работы, паспортные данные
|
Абзац 20 ст. 6 Закона, п.2 ст.46 Закона об адвокатуре |
3 года. Протокол экспертной комиссии от 01.03.2023 №2 |
|
Собирание сведений о деятельности адвокатов
|
Адвокаты |
Фамилия, собственное имя, отчество адвоката, место работы, собираемые сведения |
Абзац 20 ст. 6 Закона, п.2 ст.46 Закона об адвокатуре |
10 лет ЭПК. П.37 Перечня |
|
Размещение информации об адвокатах на сайте, в мобильных приложениях БРКА |
Адвокаты |
Фамилия, имя, отчество, место работы, контактный телефон, адрес электронной почты, цветная фотография, лицензия на право осуществления адвокатской деятельности, должность, специализация, владение иностранным языком, свидетельство медиатора, адрес личного сайта |
Абзац 20 ст. 6 Закона, ст.4 Закона об адвокатуре (организация адвокатуры и адвокатской деятельности основывается на принципе доступности юридической помощи), абзац девятый ст.42 Закона об адвокатуре (к компетенции территориальной коллегии относится ведение официальных сайтов в глобальной компьютерной сети Интернет с размещением информации об адвокатах). Статья 5 Закона |
Данные удаляются с сайта и из мобильных приложений после исключения адвоката из территориальной коллегии адвокатов |