Мой сын в ноябре 2019 уволился с работы в связи с прохождением срочной службы, 24 мая 2021 года верн

: Мой сын в ноябре 2019 уволился с работы в связи с прохождением срочной службы, 24 мая 2021 года верн

10.06.2021
Добрый день. Мой сын в ноябре 2019 уволился с работы в связи с прохождением срочной службы, 24 мая 2021 года вернулся и трудоустроился на прежнее место работы (колхоз электриком). Аванс получают 10 числа а зарплату 25, в авансе ему отказались, предусмотрена ли в таком случае (после прохождения срочной службы) мат. помощь?
1. Предусмотрено предоставление уволенным после прохождения срочной военной службы, альтернативной службы и принятым на прежнее место работы единовременной материальной помощи в размере не менее одной минимальной заработной платы.
2. Формы, системы и размеры оплаты труда работников, в том числе стимулирующие (надбавки, премии, бонусы и иные выплаты) и компенсирующие (доплаты в соответствии со статьями 62, 67, 69 и 70 ТК и иные выплаты) выплаты, устанавливаются нанимателем на основании коллективного договора, соглашения, иных ЛПА и трудового договора.

Если что-то осталось неясным или есть другие вопросы по этой же теме:

  • для максимально быстрого решения вопроса, созвонитесь с адвокатом и договоритесь о личной консультации;
  • или напишите комментарий к ответу с уточняющими вопросами по этой теме. Не создавайте новый вопрос!
Отрасль права: 

Возврат к списку

Задать свой вопрос адвокатам в онлайн-консультации

Добавить комментарий


Текст сообщения*
Загрузить файл или картинкуПеретащить с помощью Drag'n'drop
Перетащите файлы
Ничего не найдено